MARLENI GUERRERO VILLA
MARLENI GUERRERO VILLA Secretaria de Educación Municipal

Celular : 316 3280723
Correo institucional: secretariadeeducacionipiales@gmail.com
Correo personal: marlensgv@gmail.com
Información de contacto adicional: despachosemi2016@gmail.com
Asistente: Andrea Elizabeth Mallama
Teléfono 1, teléfono 2 y extensión.: 0327733631 
Dirección: carrera 7 con calle 7 edificio juan pablo segundo tercer piso.

Son funciones del  Secretario de Educación, las siguientes:

  • Planear y dirigir la prestación del servicio educativo en los niveles de preescolar, básica y media, en condiciones de equidad, eficiencia y calidad, en los términos definidos por la Ley 115 de 1994 y la Ley 715 de 2001.
  • Supervisar Instituciones y/o programas educativos de acuerdo con las políticas educativas de conformidad con las normas legales y los criterios técnicos que faciliten la asesoría en la gestión tanto docente como administrativa
  • Organizar entre los establecimientos educativos del Municipio, la distribución los recursos financieros provenientes del Sistema General de Participaciones, atendiendo los criterios establecidos en la Ley 715 de 2001.
  • Dirigir, administrar y responder por la gestión del personal docente y administrativo de los planteles educativos, Dirigir la ejecución de los concursos, efectuar los nombramientos del personal requerido y administrar los ascensos.
  • Distribuir entre las instituciones educativas los docentes y demás personal de la planta de cargos, de acuerdo con las necesidades del servicio, siguiendo la regulación nacional sobre la materia.
  • Desarrollar y orientar la ejecución de programas dirigidos a garantizar el sostenimiento de la actual cobertura y propender por su ampliación.
  • Asesorar instituciones y programas educativos promoviendo sistemas y/o instrumentos administrativos para la racionalización en la administración de recursos institucionales.
  • Evaluar el desempeño de rectores y directores, y de los directivos docentes.
  • Dirigir y/o participar en programas de capacitación, mediante actividades administrativas y docentes para el desarrollo de los recursos humanos del sistema educativo.
  • Las demás funciones que le sean asignadas por el superior inmediato acordes con el propósito principal del cargo.